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Salon Formation Emploi Colmar

Les 14 et 15 janvier 2011 – Parc Expo Salon formation Emploi Colmar Le Salon Régional Formation Emploi est le fruit d’un travail partagé et d’une synergie réussie entre les neuf membres de l’association J.E.F. : * Pôle Emploi, * la Direction Départementale du Travail, de l’Emploi et de la Formation Professionnelle du Haut-Rhin, *… Lire la Suite »

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AFPR Action de Formation Préalable au Recrutement

Conditions Vous êtes demandeur d’emploi, indemnisé ou non, vous avez reçu une proposition d’emploi (CDI ou CDD de 6 mois minimum) requérant une formation en interne ou en externe pour adapter vos compétences, tous les employeurs sont concernés sauf l’Etat, les collectivités territoriales ou groupements de collectivités, les établissements publics administratifs. Formation L’action de formation,… Lire la Suite »

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Quatre méthodes pédagogiques

Quelles sont les principales grandes méthodes pédagogiques ? La pédagogie est, étymologiquement, l’action de « conduire les enfants », du grec PAIDAGÔGIA. Attention pour les puristes il existe aussi Le terme l’andragogie est utilisé comme synonyme de formation des adultes. C’est donc l’art d’éduquer. Le terme désigne les méthodes et pratiques d’enseignement et d’éducation ainsi que toutes… Lire la Suite »

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Statusnet en formation

Microbloguer en classe View more presentations from Éric Noël. Voici une présentation faite par un enseignant sur l’utilisation de statusnet en tant que microblog comme outil de formation. Lire plus sur l’article d’origine… et un grand merci à @profnoel share: Recommend on Facebook Buzz it up Share on Linkedin Share via MySpace Share on Orkut… Lire la Suite »

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PROFILFORMA

PROFILFORMA est l’intermédiaire entre l’entreprise et les formateurs. Cette entreprise part des besoins de compétences de l’entreprise, pour proposer des actions sur mesure et parfaitement adaptées au contexte de la société. L’objectif est d’apporter à l’entreprise une réelle valeur ajoutée en proposant deux domaines de compétences : CONSEIL : Définition claire des besoins, des priorités… Lire la Suite »

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